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LAVORATORI E ADDETTI

FORMAZIONE PREPOSTI

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PROSSIMI CORSI IN CALENDARIO

Il corso si propone di fornire ai partecipanti le conoscenze legali, comportamentali e di comunicazione necessarie per lo svolgimento del ruolo di Preposto.
Il corso è rivolto al personale aziendale che, in ragione dell’incarico conferito, sovrintende alle attività lavorativa per garantire l’attuazione e la corretta esecuzione da parte dei lavoratori delle direttive sulla sicurezza (sono Preposti i capi reparto, capi squadra, capiturno).
Il corso, per quanto concerne i contenuti, rispetta quanto stabilito dall’Accordo Stato Regioni n.221 del 21 dicembre 2011.

I corsi preparano o aggiornano i lavoratori incaricati del ruolo di Preposto a svolgere i compiti richiesti dalla mansione

FORMAZIONE AGGIUNTIVA PREPOSTI

DURATA
  • 12 ore
CONTENUTI GENERALI

Modulo 1: Giuridico normativo

  • Individuazione del preposto;
  • preposto di fatto ed effettività del ruolo;
  • compiti e obblighi del preposto;
  • relazioni tra i vari soggetti interni ed esterni del sistema di prevenzione.

Modulo 2: Gestione e organizzazione della sicurezza

  • Modalità di esercizio della funzione di controllo dell’osservanza da parte dei lavoratori di cui all’art. 19 del d.lgs. n. 81/2008.
  • Modalità di comunicazione e relazione con i soggetti della prevenzione aziendale.

Modulo 3: Valutazione delle situazioni di rischio e controllo della corretta esecuzione da parte dei lavoratori delle attività

  • misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione adottate a seguito della valutazione dei rischi dell’azienda, con particolare riferimento al contesto in cui il preposto opera.
  • Obblighi connessi ai contratti di appalto, d’opera e di somministrazione;
  • gestione del rischio interferenziale e il DUVRI.
  • Modalità per sovraintendere e vigilare sulle attività lavorative per garantire l’attuazione delle direttive ricevute;
  • l’importanza di individuare e segnalare incidenti e infortuni mancati.

Modulo 4: Comunicazione e informazione

  • Tecniche e strumenti di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, in particolare neoassunti, somministrati, stranieri.
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