È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale il nuovo Accordo Stato-Regioni del 7 maggio 2025 (GU n. 121 del 24 maggio 2025, codice redazionale 25A03080), che ridefinisce in modo sostanziale i criteri e le modalità della formazione in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Si tratta di un aggiornamento atteso da tempo, che risponde all’obiettivo di armonizzare, razionalizzare e rendere più efficace la formazione per lavoratori, dirigenti, preposti e datori di lavoro con compiti di prevenzione e protezione.
Le principali novità introdotte
Secondo quanto riportato le novità riguardano vari aspetti fondamentali:
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Durata e contenuti della formazione: sono stati uniformati i moduli previsti per i diversi ruoli aziendali, con una maggiore attenzione alla coerenza dei contenuti minimi formativi.
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Obbligo di formazione e aggiornamento quinquennale anche per i datori di lavoro che svolgono direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione (DLSPP).
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Introduzione di una formazione più specifica per i preposti, che dovrà essere erogata in presenza per garantire l’efficacia comunicativa e l’interazione diretta.
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Tracciabilità e validazione dei percorsi formativi, anche attraverso sistemi digitali.
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Maggiore rigore nella qualificazione dei formatori, con l’obbligo di aggiornamento professionale documentato.
Corsi di Formazione
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Cosa possono fare ora le aziende
È fondamentale che le aziende inizino sin da subito a:
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Rivedere i propri piani formativi interni alla luce delle nuove disposizioni.
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Verificare la conformità dei percorsi già erogati e programmare gli aggiornamenti richiesti.
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Affidarsi a enti di formazione qualificati in grado di garantire percorsi conformi alle nuove linee guida.
AD MELIUS è a disposizione per supportare le imprese nella valutazione delle nuove esigenze formative e nella progettazione di percorsi aggiornati, su misura per ogni realtà aziendale.
